എറണാകുളം: മുന്നറിയിപ്പില്ലാതെ ജീവനക്കാരെ കൂട്ടത്തോടെ പിരിച്ചുവിട്ട കോറോ ഹെൽത്ത് കമ്പനി പ്രതിഷേധങ്ങളെത്തുടർന്ന് ഇന്നുമുതൽ വീണ്ടും തുറന്ന് പ്രവർത്തിക്കും. ഉമ തോമസ് എംഎൽഎയുടെയും ലേബർ ഓഫിസറുടെയും നേതൃത്വത്തിൽ നടന്ന ചർച്ചയിലാണ് തീരുമാനം. പിരിച്ചുവിട്ട എണ്ണൂറിലധികം ജീവനക്കാരുടെ ഭാവി സംബന്ധിച്ച് ഈ മാസം 10ന് നിർണായക ചർച്ച നടക്കും.
ജീവനക്കാരുടെ കടുത്ത ആശങ്കകൾക്കും പ്രതിഷേധങ്ങൾക്കും ഒടുവിലാണ് കൊച്ചിയിലെയും കോഴിക്കോട്ടെയും ഓഫിസുകൾ തുറക്കാൻ മാനേജ്മെൻ്റ് തയാറായത്. ഉമ തോമസ് എംഎൽഎ, ലേബർ ഓഫിസർ സഫ്ന നസറുദീൻ എന്നിവരുടെ നേതൃത്വത്തിൽ കഴിഞ്ഞ ദിവസം അടിയന്തര യോഗം ചേർന്നിരുന്നു.
മാനേജ്മെൻ്റ് പ്രതിനിധികൾ നേരിട്ട് പങ്കെടുത്തില്ലെങ്കിലും അവരുടെ അഭിഭാഷകരും തൊഴിലാളി യൂണിയൻ ഭാരവാഹികളും തമ്മിൽ നടത്തിയ ചർച്ചയിലാണ് ജീവനക്കാർക്ക് അനുകൂലമായ താത്കാലിക തീരുമാനമുണ്ടായത്. കമ്പനിയിലെ ജീവനക്കാർക്ക് ഓഫിസിൽ കയറി ജോലി ചെയ്യാനുള്ള എല്ലാവിധ സൗകര്യങ്ങളും ഇന്ന് രാവിലെ മുതൽ ഒരുക്കുമെന്ന് കമ്പനിയുടെ നിയമോപദേഷ്ടാവ് വ്യക്തമാക്കിയതായി ഉമ തോമസ് എംഎൽഎ അറിയിച്ചു.
തുടർനടപടികൾ
മുൻ ദിവസങ്ങളിലുണ്ടായതുപോലെയുള്ള അനിഷ്ടസംഭവങ്ങൾ ആവർത്തിക്കാതിരിക്കാനും ഓഫിസ് പ്രവർത്തനം സുഗമമാക്കാനും ജില്ല ലേബർ ഓഫിസറും അസിസ്റ്റൻ്റ് ലേബർ ഓഫിസറും ഇന്ന് കമ്പനിയിൽ നേരിട്ടെത്തും. വരും ദിവസങ്ങളിലെ ശമ്പള വിതരണം ഉൾപ്പെടെയുള്ള കാര്യങ്ങൾ വരാനിരിക്കുന്ന വിശദമായ ചർച്ചകളിൽ ഉൾപ്പെടുത്തും. ജൂലൈ 10ന് കൊച്ചിയിൽ കമ്പനിയുടെ ഭാവി പ്രവർത്തനം സംബന്ധിച്ച് നിർണായക ചർച്ച നടക്കും.
തൊഴിൽ മന്ത്രി ബിന്ദു കൃഷ്ണ, കമ്പനി ഡയറക്ടർ ബോർഡ് പ്രതിനിധികൾ എന്നിവർ ഈ യോഗത്തിൽ പങ്കെടുക്കും. പിരിച്ചുവിടപ്പെട്ട എണ്ണൂറിലധികം വരുന്ന ജീവനക്കാർക്ക് തുടർന്നും കമ്പനിയിൽ തുടരാൻ കഴിയുമോയെന്ന കാര്യത്തിൽ അന്ന് തീരുമാനമുണ്ടാകും. അതുവരെ ജീവനക്കാർ കടുത്ത ആശങ്കയിലാണ്. ജീവനക്കാരുടെ അക്കൗണ്ടിലേക്ക് രണ്ട് മാസത്തെ ശമ്പളമുൾപ്പെടെ കമ്പനി മുൻകൂട്ടി ഇട്ടിരുന്നു.
മുന്നറിയിപ്പില്ലാതെ പിരിച്ചുവിടൽ
നിലവിൽ എറണാകുളത്ത് 616 ജീവനക്കാരും കോഴിക്കോട് മുന്നൂറോളം ജീവനക്കാരും ഈ സ്ഥാപനത്തെ ആശ്രയിച്ച് ജോലി ചെയ്യുന്നുണ്ട്. കോഴിക്കോട് ഡിവിഷനിലെ ജീവനക്കാരുടെ പ്രതിനിധികളും കഴിഞ്ഞ ദിവസത്തെ ചർച്ചയുടെ ഭാഗമായിരുന്നു. ഇൻഡസ്ട്രിയൽ ഡിസ്പ്യൂട്ട്സ് ആക്ട് പ്രകാരം വലിയൊരു വിഭാഗം ജീവനക്കാരുള്ള സ്ഥാപനങ്ങൾ അടച്ചുപൂട്ടുന്നതിന് 90 ദിവസം മുൻപ് സർക്കാരിനെ മുൻകൂട്ടി അറിയിക്കുകയും അനുമതി വാങ്ങുകയും ചെയ്യേണ്ടതുണ്ട്. ഇത്തരം ചട്ടങ്ങൾ പാലിക്കാത്ത സാഹചര്യത്തിൽ നിലവിലെ പ്രതിസന്ധി പരിഹരിക്കാൻ പത്താം തീയതിയിലെ ചർച്ച വലിയൊരു വഴിത്തിരിവാകും.
വെള്ളിയാഴ്ച രാവിലെ പതിവുപോലെ ഓഫിസിലെത്തി ലോഗിൻ ചെയ്ത ഉടൻ തന്നെ സിസ്റ്റം ക്ലോസ് ചെയ്യാൻ അധികൃതർ ആവശ്യപ്പെടുകയായിരുന്നു. കേരളത്തിലെ പ്രവർത്തനങ്ങൾ പൂർണമായും നിർത്തലാക്കുകയാണെന്നും കൊച്ചി, കോഴിക്കോട് ബ്രാഞ്ചുകൾ പൂട്ടുകയാണെന്നും പെട്ടെന്ന് പ്രഖ്യാപിച്ചതോടെ സ്ത്രീകളടക്കമുള്ള നൂറുകണക്കിന് ജീവനക്കാരുടെ ഉപജീവനമാർഗമാണ് ഒരൊറ്റ ദിവസം കൊണ്ട് ഇല്ലാതായത്. പെട്ടെന്നുള്ള പിരിച്ചുവിടലിന് പകരമായി മൂന്ന് മാസത്തെ ശമ്പളം നഷ്ടപരിഹാരമായി നൽകാമെന്നാണ് കമ്പനി അറിയിച്ചിട്ടുള്ളത്.
എന്നാൽ നിലവിലെ സാഹചര്യത്തിൽ മറ്റൊരു ജോലി കണ്ടെത്തുക പ്രയാസമായതിനാൽ ജോലിയിൽ തുടരാൻ അനുവദിക്കണമെന്നാണ് ജീവനക്കാരുടെ പ്രധാന ആവശ്യം. മുൻപും സമാനമായ രീതിയിൽ ജീവനക്കാരെ പിരിച്ചുവിട്ടപ്പോൾ കമ്പനി അർഹമായ നഷ്ടപരിഹാരം നൽകാതെ വഞ്ചിച്ചതായി തൊഴിലാളികൾ ആരോപിക്കുന്നു. കൃത്യമായ നഷ്ടപരിഹാര പാക്കേജിലോ തൊഴിൽ സുരക്ഷിതത്വത്തിലോ അന്തിമ തീരുമാനമാകാത്തതിനാൽ എണ്ണൂറിലധികം വരുന്ന ജീവനക്കാരും അവരുടെ കുടുംബങ്ങളും ഇപ്പോൾ കടുത്ത പ്രതിസന്ധിയിലാണ്.
